学校召开综合考核工作动员部署会

党委书记胡春晓出席并讲话，党委副书记、校长罗旭彪主持，党委副书记刘祖文作工作部署。校领导史胜平、黄俭根、肖宜安、刘利民、冷明、廖岚出席。学校各二级单位党政主要负责人、综合考核工作领导小组办公室全体人员参加会议。

要统一思想、凝聚共识，深刻领会开展综合考核的重要意义。开展综合考核工作是践行“作示范、勇争先”殷殷嘱托的必然要求，是推动学校高质量跨越式发展的迫切需要，是提升学校内涵、抢占发展制高点的必由之路。要切实增强做好年度综合考核工作的责任感使命感，把思想和行动统一到省委、学校党委对年度综合考核的部署要求上来，系统把握省委统筹整合考核的总体要求，确保年度综合考核工作科学、高效、稳妥开展。

要全面系统、有效聚焦，准确把握综合考核工作的任务要求。从紧扣政治素质考核、紧扣高质量发展、紧扣党的建设成效、紧扣满意度评价四个“紧扣”入手，吃透综合考核政策的精神实质，全面掌握综合考核的内容、程序和方法。要运用好综合考核结果，坚持真考真用、考用结合，充分发挥考核“指挥棒”“风向标”“助推器”的作用。

要压实责任、团结奋进，全力推进综合考核取得好成绩。要层层压实责任，各二级单位要对标“省考”和“校考”要求，扬优势、固强项，补短板、强弱项，为“校考”加分，为“省考”助力。要强化推进措施，主动推进，摸清底数，注重方法。要充分发挥综合考核“风向标”作用，引导和督促全校干部、师生把“作示范、勇争先”目标要求，贯彻到落实学校各项工作的全方位、全过程，全力推动江西省委、省委教育工委的工作部署和学校党委的工作要求落细落实，努力实现学校在2022年度省属应用型高校的综合考核中排名前列。

要统筹协调，凝聚合力，有力有序推进综合考核工作的组织实施。综合考核工作是一项系统工程，涉及面广、责任单位多。必须坚持务实高效团结，切实加强组织领导、凝聚工作合力。 

要把握要求，精准高效，从严从实推进考核工作。抓好抓实抓准综合考核工作，要进一步突出问题导向、目标导向和结果导向，推动综合考核工作再优化、细化、深化、实化，持续提升工作精准度和工作质效。

要更新观念，深化改革，多措并举推进学校治理现代化。围绕学校发展目标，不断完善体制机制，深化综合改革，以综合考核工作为契机，进一步明确发展定位、明晰主攻方向，不断促成学校治理现代化。

罗旭彪还就井冈山大学作为一所红色高校，如何闯出一条新路，朝着建设世界一流高水平大学的目标努力奋斗提出了自己的思路。重点围绕如何打造典型性精品案例、强化党建成效、有组织地开展教学科研和学科建设、提升超前谋划和科学研判能力进行了深入阐述。

刘祖文重点介绍了学校前期综合考核工作的进展情况，同时就下一阶段的工作任务和总体进度安排作出了部署。

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